Gäste: Siemens Enterprise Communications und Unternehmensgruppe Gegenbauer
Das Thema: „Attraktiver Arbeitgeber 2012: Notwendigkeiten und Herausforderungen am Beispiel der Siemens Enterprise Communications sowie der Unternehmensgruppe Gegenbauer„
Am 15. März 2012 fand das 154. Leutzscher Gespräch statt.
Die Referenten der Veranstaltung waren:
für Siemens Enterprise Communications: Herr Heipmann, Bereichsleiter Service Deutschland, Herr Maue, Leiter Business Deutschland und
für die Unternehmensgruppe Gegenbauer: Herr Engels, Mitglied des Vorstands, Herr Retzlaff, Geschäftsführer, Herr Kohls, Direktor Personal.
Dabei stand im Fokus: Arbeitgebermarke, Personalentwicklung, Transformation und Retention sowie Rekrutierung.
Die Voraussetzungen in den vortragenden Unternehmen sind durchaus unterschiedlich – im Spannungsfeld zwischen Technologie und Dienstleistung. Beide Unternehmen spüren jedoch heute schon den Fachkräftemangel und es zeigt sich darüber hinaus, dass es generell an Arbeitskräften mangelt, auf allen Ebenen und in allen Qualifikationsniveaus. Trotz aller Unterschiedlichkeit bestehen so Übereinstimmungen hinsichtlich der Ziele und Methoden bei der Besetzung des qualitativen und quantitativen Personalbedarfs.
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